Product Owner
заработная плата:
от 170 000 RUR
О компании:

Компания «Моторика» исследует и разрабатывает технологии на стыке медицины и робототехники с 2014 года и является резидентом Инновационного центра Сколково.

Мы создаем технологии из фантастических фильмов, учим протезы чувствовать.

Мы формируем новое отношение к протезированию, внедряем новые технологии и повышаем стандарты отрасли, чтобы получение протеза и его использование было связано только с положительными эмоциями. Помимо стандартной реабилитации пациентов мы занимаемся разработкой новых методик по использованию высокотехнологичных протезов.

Мы верим, что при помощи современных средств реабилитации можно не только вернуть основные возможности руки, но и в чем-то превзойти возможности обычного человека.

Наши протезы подходят для детей и взрослых с ампутациями верхних конечностей на уровне кисти и предплечья.

Сейчас мы активно растем. Только за последний год мы выросли почти в 2 раза и не собираемся останавливаться на достигнутом.

Наши протезы можно встретить на всей территории РФ, в странах СНГ, Индии, ОАЭ и Европе


Мы ищем сотрудников, которые помогут нам повысить качество жизни еще бОльшему количеству людей и сделать их более счастливыми.

Веб-сайт: http://motorica.org/
Количество сотрудников:
Ваша должность:
Требуется
Профессиональная область: Запуск новых продуктов,Работа в команде,Разработка нового продукта,MS Outlook,Аналитическое мышление,Работа на результат,Коммуникабельность,Способность работать в условиях неопределенности,Управление эмоциями,
Опыт работы:
Образование:
Занятость: Полная занятость
Тип работы:
Город: Москва, Инновационный центр Сколково, Большой бульвар 42с1
О вакансии:

Компания "Моторика" исследует и разрабатывает технологии на стыке медицины и робототехники. На данный момент компания выпускает УНИКАЛЬНЫЕ и СУПЕРСОВРЕМЕННЫЕ протезы верхних конечностей, не имеющие аналогов! Мы расширяем возможности человека. Будущее уже здесь, у нас) Пойдем вместе с нами?

Основные направления нашей работы:

разработка

На данный момент мы выпускаем 2 типа протезов: активные тяговые протезы Киби и бионические протезы Инди и Манифесто

протезирование

Мы формируем новое отношение к протезированию, внедряем новые технологии и повышаем стандарты отрасли, чтобы получение протеза и его использование было связано только с положительными эмоциями.

реабилитация

Мы занимаемся разработкой новых методик по использованию высокотехнологичных протезов. Управление протезом должно происходить на интуитивном уровне. Сейчас мы проводим пилотное тестирование новой реабилитационной платформы на базе виртуальной реальности

Основная задача:

  • Управление выделенным портфелем продуктов и достижение основных метрик, определенных руководителем подразделения.

Обязанности:

  • Контроль выполнения планов продаж по каждому продукту, участие совместно с отделом продаж и отделом маркетинга в деятельности, направленной на достижение целевых показателей, а именно: в разработке мероприятий, стимулирующих продажи; в формировании и тестировании гипотез по увеличению продаж; в подготовке материалов по продуктам; в проведении обучающих мероприятий по продуктам; в формировании, внедрении и развитии пакета маркетинговых материалов по каждому продукту;

  • Контроль за уровнем удовлетворенности пользователей, количеством активных пользователей, в т.ч. подготовка материалов по продуктам для отдела клиентского сервиса; анализ обратной связи от пользователей, разработка мероприятий и инструментов, повышающих активность пользователей — совместно с отделом клиентского сервиса;

  • Поддержка производственного процесса путем предоставления материалов и необходимой информации по продуктам;

  • Контроль за качеством изделий — совместно со службой качества и отделом ремонта и технического обслуживания, в т.ч. анализ инцидентов с продуктом и выработка мер по их предотвращению на стороне отдела, отдела разработки и отдела производства; предоставление материалов и необходимой информации по продуктам; участие в разработке материалов, процессов и инструментов для контроля и повышения качества изделий со стороны отдела;

  • Контроль себестоимости производимых изделий за счет конструктивных и технологических решений;

  • Выполнение других поручений непосредственного руководителя, связанных с менеджментом продуктов;

  • Формирование, управление и утверждение с непосредственным руководителем дорожных карт развития продуктов; формирование и управление бэклогами продуктов;

  • Сбор и анализ данных, необходимых для развития продуктов, включая анализ рынка и конкурентов, постмаркетинговый надзор, исследования и анализ данных пользователей, анализ удовлетворенности и обратной связи от пользователей, анализ ремонтов и тд.;

  • Инициирование доработок серийных продуктов и разработки новых: определение приоритетных доработок совместно с департаментом разработки, формирование технических требований;

  • Сопровождение доработок текущих продуктов и разработки новых: участие в составлении и согласование технического задания и план-графика, участие в мероприятиях разработки в течение срока разработки продуктов, подготовка и проведение пилотных испытаний;

  • Подготовка запуска новых продуктов или изменений в серийных продуктах: проведение подготовительных мероприятий с подразделениями компании, подготовка сопроводительных материалов, подготовка и согласование приказа на запуск нового продукта, подготовка и согласование приказа на ввод изменений в серию, контроль за выводом продукта на рынок; формирование и ведение базы знаний по продуктам компании.

  • Определение УТП продуктов, которые входят в портфель, включая ключевые преимущества, целевые аудитории, ценовое предложение. Формирование карт пути клиента для каждого из продуктов;

  • Формирование и контроль unit-экономики продуктов, которые входят в портфель.

Требования:

  • Опыт работы продактом не менее 3-х лет;

  • Высшее образование;

  • Английский язык Upper-Intermediate

Условия:

  • Комфортный офис в Технопарке Сколково (от станции метро «Славянский бульвар» до станции «Сколково» (МЦД) время в пути составит 19 минут);

  • Официальное оформление по ТК РФ;

  • Стабильная белая зарплата на банковскую карту;

  • График работы 5/2 х 8ч, с 9 до 18ч / с 10 до 19ч;

  • ДМС после испытательного срока;

  • Корпоративные занятия английским языком в офисе компании

Cкопировано из сайта vr-j.ru